为加强办机关年轻干部队伍建设，激发年轻干部干事创业的内生动力，让新入职干部快速融入集体，尽快完成角色转变，更好适应工作岗位，10月14日上午，市政府合作交流办党组召开办机关新进干部座谈会。办党组书记、主任杨峥出席会议并和与会同志进行了深入交流。办党组成员、副主任熊英、强鹏程、卢伟、马文才同志，以及综合秘书处、组织人事处、直属机关（单位）党委相关负责同志参加座谈。
会上，9名新进机关的年轻干部结合各自学习工作经历依次作了自我介绍，交流了一段时间来的工作学习感悟，也表达了对新工作的憧憬和做好工作的信心和决心。
杨峥同志代表办党组向9名新进干部表示了欢迎和祝贺，并提出了三点希望和要求。一是转变角色，从新出发。要深刻认识机关工作的政治性、政策性和纪律性，把握新的工作定位，处理好新的工作关系，尽快完成自身角色的转变，开启新的征程。二是注重学习，适应岗位。对口支援与合作交流工作专业性强、涉及面广，要学习业务，熟悉本单位的核心职能、重点工作，知道自己“要做什么”；了解流程，掌握做好工作的方法和路径，知道“该怎么去做”；掌握单位的各项规章制度和纪律规矩，知道“如何做到位”，通过不断学习，切实提高岗位履职能力。三是融入团队，愉快工作。合作交流办是一个讲求团结、注重协作的集体，要强化主动性，注重协同性，牢固树立大局观念、团队意识和“一盘棋”思想，形成工作合力；要心怀包容性，在合作共事中加深了解，在相互支持中增进团结，共同营造一个和谐融洽、干事创业的良好氛围，实现个人与集体的共同成长。最后，杨峥希望新进干部珍惜机遇、不忘初心、不负韶华，以饱满的热情全身心投身合作交流工作，用奋斗书写无悔的青春。
会议同时要求，办分管领导和各处室负责人要从工作上加强指导，生活上主动关心，共同营造关心关爱青年干部的良好氛围。
