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  甘肃尝试创出“民评官”新模式  
 
       http://www.jfdaily.com 2005-3-9 8:02:07          稿件来源:解放日报  
 
  今天下午,在甘肃省政府召开的新闻发布会上,一份名为《甘肃省非公有制企业评议政府工作报告》将正式公之于众。
  这份17000多字的报告很特殊,用甘肃省政府官员自己的话说:“它是第一次由第三方非政府中介机构对政府绩效做出的评价,在全国范围内尚属首次。”也就是说,与传统“官评官”的模式相异,甘肃正尝试创出一种“民评官”的新模式。
  “选手”不当“评委”
  昨天下午,记者好不容易才把电话打进了甘肃省经委非公有制经济办公室。电话那头,副主任刘满宇正忙得不可开交:“明天就要召开新闻发布会,正式公布报告,到时候政府各部门负责同志都将参加。”
  一说起这份报告的渊源,刘满宇就特别兴奋。据介绍,这份报告的诞生,直接来自于省长陆浩在去年甘肃省“两会”上的一个承诺:开展非公企业评价政府活动。出发点很简单,由于甘肃非公有制经济比较薄弱,决策层很想知道企业家们的想法。
  按照惯例,这项任务自然落到了甘肃省经委的头上。然而,从去年上半年开始,经委很长时间在这个问题上一筹莫展:经委也是政府部门,也要接受非公企业的评价,怎么能又当“选手”,又做“评委”呢?同时,如何建立一个系统而科学的评价体系,提高调查的可信度与针对性,也是一个摆在面前的难题。
  巧的是,兰州大学此时为了推动学科建设、提高科研能力,正酝酿成立“中国地方政府绩效评价中心”。兰大管理学院院长、中心负责人包国宪说:“当时,也是从学术前沿和国家需要出发,成立了绩效评价中心,没想到一成立就接到大项目。”
  于是,在有关部门“撮合”下,省经委和兰大评价中心很快走到了一起。起初,经委委托评价中心做一个具体的调研方案,再由经委组织力量去实施。但几次接触下来,经委领导意识到,与其让评价中心部分介入,不如让它“一手包办”。
  2004年11月,借着兰大“中国地方政府绩效评价中心”成立之机,甘肃省经委正式把评价政府的工作交给了中心。包国宪在接受记者采访时,一再说“很意外”,说他当时并没意识到,自己领导的一个学术性机构,竟然承担起“给政府打分”的重担来。
  两份问卷14页
  来不及举杯庆祝中心的成立,包国宪和他的中心迅速忙碌起来。2004年11月开始,他们先在甘肃省内5个城市展开调研,进行“试评价”,并通过走访非公企业的方式,发现了一些带有普遍性的问题。在此基础上,中心列出了90个问题,把39个省属职能部门和14个省内市、州分成两类,给非公企业开出了两份问卷。
  两份卷子加起来长达14页,几乎囊括了政府部门依法行政、履行职能、廉政建设、制度创新等工作各方面。为增强可操作性,问卷被详细分解为三个层次,最下面的就是最具体的问题,譬如所在地政府部门“处理问题是否有互相推诿、扯皮现象”、“是否经常遇到吃拿卡要的情况”、“是否遇到强制摊派、乱收费等问题”……
  评价中心挑大梁,政府部门也不闲着。2004年12月22日,调查工作全面展开后,评价中心和省经委派出5个监督小组100余人,下到多家非公企业,确保企业安排人员完成问卷、参加座谈。自始至终,省经委都给予评价中心有力帮助,要钱给钱,要人给人,但只要涉及具体的调查数据,省经委就决不干涉。
  短短6天,用科学方法抽样出的4000多家企业,总共交回1.8万多份问卷。评价中心立即组织相关专业的教师和研究生,把一份份原始数据输入计算机。包国宪说,这是学术机构的特长,他们为完成调查,专门做了相关的数据库软件,建立了一个“综合绩效指标模型”。和其他地方开展“市民评议政府”不同,他们的数据是客观的,比较准确的。今年1月16日,《甘肃省非公有制企业评议政府工作报告》初稿完成。
  如果企业对某部门工作不满意,你们会对数据作“技术处理”吗?记者问。包国宪的回答很实在,“确实有一些部门的指标不尽如人意,譬如一个部门的‘接受投诉满意率’就低于60%,但我们的任务就是把数据报上去,省经委没有给我们提任何要求。”包国宪还特别强调说:“报告最终将毫无保留地全部公布,省长能看到的,普通市民也能看到。”
  边实践边完善
  报告送上去后,包国宪一直在等待回音。今年1月甘肃“两会”期间,省长陆浩在接受中新社采访时提到“前两天,省政府收到一份《甘肃省非公有制企业评议政府工作报告》,这份报告出自完全独立的第三方———兰州大学中国地方政府绩效评价中心”。包国宪很快注意到这条消息,“省长对我们的工作给予了肯定”。
  第三方政府绩效评价,在学术界也引起了广泛关注。中国人民大学行政管理学教授毛寿龙在接受记者采访时说,长期以来,政府的绩效评价一直是内部评价,虽然政府评价自己是必要的,但并不充分。上级政府评价下级政府,或者政府部门之间互评,容易产生报喜不报忧、遮丑护短的问题,缺乏公允性。现在,评价从内部走向外部,体现了政府从“行政为本”到“服务为本”的观念转变,值得肯定。
  但是,也有不少专家指出,第三方评价工作的调查,在配合政府工作的同时,必须具备一定的自主性,而且,这样的调查一定要坚持下去才有意义,正如美国锡拉丘兹大学的坎贝尔研究所,自1998年以来一直与美国《政府管理》杂志合作,每年对各州或市的政府进行绩效评估,他们的联合报告在美国引起了政府和公众的广泛注意。有专家不禁问道:“如此看来,在很大程度上要依靠地方政府的兰州大学,其评价中心独立性到底有多少呢?”
  面对社会各界的种种评价,甘肃省政府坚定了走下去的决心。据了解,甘肃省经委打算在今年年中和年末再进行两次一样的评价活动,同样将会毫无保留地公布调查结果,在实践中不断完善,并且从2006年开始将这一“民评官”的模式作为一个长效机制加以实施。
 
    作者:实习生陈逸 本报记者谭新政  
   
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